Zusammenfassung
Ganztag modern denken – Mit digitaler Lehr-Lernkultur Schulentwicklung gestalten
Rechtsanspruch & Auftrag der Schulleitung
- Ganztag ab 2026 als systemischer Wandel, nicht nur Betreuung
- Verknüpfung Ganztag + Digitalität als Innovationsmotor
- Schulprogramm, Ressourcen und Prozesse strategisch ausrichten
Formen des Ganztags klären
- Offen, gebunden, rhythmisiert: vor Ort passfähige Definition erarbeiten
- Rahmenbedingungen + pädagogische Ziele gemeinsam festlegen
- Eckpunkte: Tagesrhythmus, Mittagessen, Individualisierung, Kooperationen, Betreuungssicherheit
Steuerung & Organisation professionalisieren
- Erwartungsmanagement (Eltern, Träger, Politik) aktiv gestalten
- Engpässe: Personal, Räume, Ausstattung, Leitungszeit
- Kursverwaltung, Kooperationen, Dokumentation digital abbilden
Multiprofessionelle Teams etablieren
- Rollen klären: Koordination Ganztag, Digitalstrategie, Lerncoaching
- Externe Partner einbinden (Vereine, Unternehmen, Sozialträger)
- Personalentwicklung über Jahresgespräche und Fortbildungsplanung steuern
Lernkultur & Formate im Ganztag
- Selbstlernzeiten mit Lernbüros, digitalen Logbüchern, regelmäßigem Coaching
- Projektlernen: Alltags- und BNE-Themen, jahrgangsübergreifend, Reflexion/Präsentation
- Makerspaces & Coworking: 3D-Druck, Audio, Coding, reale Produkte in agilen Teams
Rolle der Lehrkraft
- Wechsel vom Instruktor zum Lerncoach
- Feedback-, Reflexions- und Fehlerkultur stärken
- Digitale Tools gezielt für Individualisierung und Kollaboration nutzen
Ganztag modern denken – Mit digitaler Lehr-Lernkultur Schulentwicklung gestalten
Ganztagsschule: Begriff, Realität und Entwicklungspotenziale
In Deutschland existieren verschiedene Ganztagsformen – von offener über gebundene bis hin zur rhythmisierten Ganztagsschule. Gerade diese Vielfalt stellt eine Herausforderung dar: Es fehlt ein einheitliches Verständnis. Für eine nachhaltige Schulentwicklung empfiehlt es sich, vor Ort gemeinsam mit dem Kollegium eine Definition zu erarbeiten, die zur eigenen Schule passt und dabei gesetzliche Rahmenbedingungen sowie pädagogische Ziele berücksichtigt.
Grundsätzlich lassen sich folgende Punkte zusammenfassen:
- Unterrichtsangebote sind über den gesamten Vor- und Nachmittag verteilt.
- Ein Mittagessen wird angeboten.
- Es gibt Möglichkeiten, den individuellen Interessen der Schülerinnen und Schüler in Unterrichtssettings nachzukommen.
- Es besteht die Möglichkeit, mit außerschulischen Institutionen zu kooperieren.
- Eltern haben eine Betreuungsmöglichkeit ihrer Kinder am Nachmittag, um beispielsweise einem Vollzeitjob nachgehen zu können.
| Wichtig |
| Ganztagsschule ist nicht gleich Betreuung. Sie ist ein Konzept für ganzheitliches Lernen und Erziehen. Diese Perspektive gilt es im Schulprogramm zu verankern. |
Herausforderungen für die Steuerung und Organisation
Die Einführung des Ganztags bringt strukturelle, personelle und kommunikative Herausforderungen mit sich:
- Unterschiedliche Erwartungen von Eltern, Politik und Trägern
- Fehlende Ressourcen (Personal, Räume, Ausstattung)
- Hoher organisatorischer Aufwand für Kursverwaltung, Kooperationen, Dokumentation
- Mangelnde Leitungszeit zur Steuerung dieser Prozesse
Schulentwicklung im Ganztag muss als umfassender Change-Prozess verstanden und mit einer klaren Strategie hinterlegt werden.
| Tipp |
Nutzen Sie die Seiten und Angebote diverser Institutionen und Vereine wie:
|
Multiprofessionelle Teams als Erfolgsfaktor
Lernformate im Ganztag praktisch umsetzen
Fazit: Schulentwicklung beginnt mit Haltung
Jetzt alle Vorteile mit einem Abo nutzen!
Mit einem Abo haben Sie dauerhaft Zugriff auf viele hilfreiche Artikel, Themenpakete und Materialien, die Ihren Schulalltag erleichtern. Profitieren Sie von praktischen Funktionen wie der KI-Unterstützung und lassen Sie sich Inhalte zusammenfassen.
Jetzt registrierenSie haben bereits ein Konto? Hier anmelden
Material
Fortbildungen und Webinare
Keine Fortbildungen & Webinare zugeordnet.




