Sicher und rechtskonform in der Social Media

Rechtlicher Rahmen im Blick

• Beamtenrecht: Integrität und Verschwiegenheit (§§ 33, 34, 37 BeamtStG)
• Persönlichkeitsrechte: Bildnutzung nur mit Einwilligung (s. Vorlage)
• Urheberrecht beachten (z. B. § 52 UrhG; Vorsicht bei Uploads auf Drittplattformen)
• Vorbildfunktion: Medienbildung ist Teil des Erziehungsauftrags

Privat vs. dienstlich strikt trennen

• Keine privaten Kontakte zu Lernenden/Eltern über Social Media
• Dienstliche Nutzung nur gemäß Ländererlassen; getrennte Accounts mit restriktiven Settings
• Freiwilligkeit und digitale Teilhabe sicherstellen

Datenschutz & Plattformwahl

• Privatsphäre-Einstellungen regelmäßig prüfen; Datenminimierung
• Keine dienstliche Kommunikation über WhatsApp; Auslands-Server und Kontaktsync problematisch

Kommunikation mit Lernenden & Eltern

• Haltung der Schule transparent machen (z. B. am Elternabend)
• Chancen und Risiken altersangemessen im Unterricht thematisieren
• Klare Regeln für Klassen- und Jahrgangsgruppen etablieren

Cybermobbing: Prävention & Intervention

• Präventiv: Klassenregeln, Empathietraining, benannte Ansprechpersonen
• Im Ernstfall: Beweise sichern, Betroffene schützen, SL/Kollegium einbinden
• Bei schweren Fällen: Anzeige prüfen (§§ 185–187 StGB)