Das Ziel der folgenden Übung besteht darin, miteinander ins Gespräch über Werte zu kommen und diese im Kollegium bewusst zu machen. Indem zentrale Werte benannt und reflektiert werden, lassen sich gemeinsame Leitplanken entwickeln, die dem Team Orientierung geben und das Miteinander im schulischen Alltag stärken.

 

Vorgehen

Laden Sie Ihr Kollegium zu einer gemeinsamen Erkundung von Teamwerten ein. Lassen Sie zunächst in Kleinteams Werte finden und definieren und entwickeln Sie auf dieser Basis Werte für das gesamte Team.

 

Arbeit in Kleinteams (ca. 4 bis 6 Lehrkräfte)

 

1. Runde: Erfolgserlebnisse

Erzählen Sie sich gegenseitig in der Runde jeweils eine Erfolgssituation und überlegen Sie dann, welche Werte dadurch zum Ausdruck gekommen sind.

Erfolgssituation: In welcher Schulsituation waren Sie besonders glücklich waren? Dies kann ein ganz kleiner Moment gewesen sein.

  • Jeder in der Gruppe hat 2 Minuten Zeit, die anderen hören aufmerksam zu.
  • Tauschen Sie sich anschließend in der Kleingruppe 5 Minuten zu den Werten aus und halten Sie diese auf Moderationskarten fest.

 

        Arbeit im Plenum

          Weiterarbeit

              Ausblick