Führung & Kommunikation

Führung & Kommunikation unterstützt Schulleitungen bei wirksamer Personalführung und professioneller Gesprächsgestaltung. Der Fokus liegt auf Teamstärkung, Feedbackkultur und gesundem Führen.

Themenschwerpunkte:

  • Motivation & Führung von Lehrkräften
  • Feedback- und Konfliktgespräche
  • Teamentwicklung & Kollegiumsmoderation
  • Integration neuer Kolleg:innen

Sie erhalten praxiserprobte Modelle, Gesprächsleitfäden und Methoden, um Entscheidungen transparent zu kommunizieren und eine vertrauensvolle Schulkultur zu fördern.

Abstrakte Illustration zweier Gesichter im Dialog, umgeben von bunten geometrischen Formen und Sprechblasen.
Person steht auf grauem Boden, umgeben von weißen Pfeilen, die in verschiedene Richtungen zeigen.
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New Leadership für Schulleitungen

In unserer komplexen, widersprüchlichen Gegenwart suchen Schulleitungen nach Transformations- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ziel ist eine Schule, die Mündigkeit, Lernfähigkeit, Resilienz und demokratische Teilhabe systematisch ermögli...

Von Heinz Hinz
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01.03.2026
Lesezeit: 9 Min.
Zwei Kinder geben sich freundlich die Hand, während andere Kinder im Hintergrund im Klassenraum arbeiten.
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Gewaltfreie Kommunikation im Schulkonzept

Gewaltfreie Kommunikation stärkt Beziehungen, reduziert Konflikte und schafft ein vertrauensvolles Schulklima. Der Beitrag zeigt praxisnahe Maßnahmen, mit denen Schulen GfK wirksam verankern können....

Von Alessandro Totaro
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01.12.2025
Lesezeit: 7 Min.
Ein Lehrer begrüßt einen Schüler in einem Klassenraum mit einem freundlichen Handschlag, während andere Schüler im Hintergrund lächeln und zusehen.
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Gewaltfreie Kommunikation im Schulalltag

Wie Sie mit GfK Konflikte im Unterricht, auf dem Schulhof und in Mediationsgesprächen wirksam deeskalieren – und als Schulleitung eine tragfähige Kommunikationskultur etablieren....

Von Alessandro Totaro
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01.11.2025
Lesezeit: 4 Min.
Ein Lehrer und ein Schüler geben sich im Klassenzimmer lächelnd ein High-Five.
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Gewaltfreie Kommunikation in der Schule

Die Gewaltfreie Kommunikation nach Rosenberg ist mehr als eine Methode: Sie bietet Schulleitungen ein Führungsinstrument, um Konflikte deeskalierend zu lösen und das Schulklima nachhaltig zu stärken....

Von Alessandro Totaro
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01.10.2025
Lesezeit: 7 Min.
Holzblöcke mit Symbolen von Personen, verbunden durch Linien auf blauem Hintergrund.
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Schulleitung im Team

Teamentwicklung in drei Schritten: Wie Schulleitungen Teamsitzungen strukturieren, Ressourcen aktivieren und Kommunikation wertschätzend gestalten können....

Von Cornelia Schenk
3 Materialien
23.09.2025
Lesezeit: 5 Min.
Vergrößerungsglas zeigt den Schriftzug „TOP SECRET“ auf einem Dokumentenordner.
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Schwierige Gesprächssituationen meistern

Wer darf mit ins Gespräch, wann protokollieren – und wie bleibt Vertraulichkeit gewahrt? Dieser Leitfaden zeigt, wie Sie auch in heiklen Situationen ruhig, rechtssicher und wirksam führen....

Von Dr. Helmut Lungershausen
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04.09.2025
Lesezeit: 4 Min.
Ein Mann mit Brille und kariertem Hemd sitzt an einem Schreibtisch mit Laptop und schaut in die Kamera.
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Dienstgespräche vorbereiten

Dienstgespräche gelingen mit Struktur: SEER sorgt für Klarheit, der Golden Circle für Fokus. So führen Sie rechtssicher, wertschätzend und zielorientiert – mit Checkliste und Einladungsvorlage....

Von Dr. Helmut Lungershausen
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04.09.2025
Lesezeit: 4 Min.
Zwei Personen im Gespräch in einem hellen Raum, eine Person im karierten Hemd blickt freundlich.
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Von der Kollegin zur Führungskraft

Der Wechsel in die Schulleitung verlangt eine klare Führungsidentität und souveräne Kommunikation. Mit Reflexionsfragen, Selbstführungs-Tools und praxisnahen Impulsen gestalten Sie Ihre neue Rolle aktiv....

Von Marion Trübiger
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03.09.2025
Lesezeit: 4 Min.
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Konfliktgespräche souverän führen

Konflikte souverän moderieren: Erkennen Sie zirkuläre Muster, sichern Sie Verständnis und klären Sie Verantwortung. Mit praxiserprobten Tools stärken Sie Gesprächskultur und Eigenverantwortung im Kollegium....

Von Dr. Helmut Lungershausen
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02.09.2025
Lesezeit: 5 Min.
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Schwierige Elterngespräche erfolgreich führen

So moderieren Sie schwierige Elterngespräche souverän: mit klarer Struktur, systemischen Fragen und wertschätzender Haltung. Stärken Sie Dialog, Deeskalation und Verbindlichkeit im Sinne des Kindes....

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Besonders im Fokus stehen Methoden für die Führung multiprofessioneller Teams in Schulen – vom pädagogischen Kollegium bis zum Verwaltungspersonal. Sie lernen, wie Sie zielorientierte Mitarbeitergespräche führen, Lehrergesundheit fördern und Transparenz bei Entscheidungsprozessen schaffen.

 

Auch schwierige Gesprächssituationen wie Konfliktgespräche mit Eltern oder Abstimmungen mit der Schulaufsicht werden praxisnah beleuchtet. Ergänzend dazu finden Sie Kommunikationsmodelle, die sich in Schulen besonders bewährt haben, sowie Checklisten für Gesprächsvorbereitung.

Mit diesem Wissen gelingt es Ihnen, eine kooperative Schulkultur zu fördern, in der alle Beteiligten ihre Potenziale entfalten können.

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